Ich biete Supervision, Mediation, Coaching und Prozessbegleitung für Gruppen an. Ich unterstütze hierbei Menschen, ihre Arbeitsstrukturen, Beziehungen und sich selbst besser wahrzunehmen und zu verstehen.
Meine Begleitung hilft dabei, neue Handlungsmöglichkeiten zu entdecken und neue Blickwinkel zu eröffnen. Mit Hilfe von Perspektivwechseln können Strukturen des Arbeitsumfeldes sichtbar gemacht und konstruktiv bearbeitet werden.
Themen
- Teamentwicklung
- Kollegialität und Bündnisse
- Konfliktbewältigung
- Rollenklärung des Teams
- Coachings zu diversitätsorientierten Veränderungsprozessen
- Rassismuskritische und intersektionale Prozessbegleitung